Banco da Amazônia, através da Fundação Cesgranrio, aplicará neste domingo, 29, as provas do concurso público (Concurso BASA Banco da Amazônia 2018) que tem objetivo de preencher 46 vagas imediatas nos cargos de Técnico Bancário e Técnico Científico nas áreas de Medicina do Trabalho e Tecnologia da Informação (TI). Além disso, conforme o documento publicado, serão oferecidas 505 vagas na modalidade cadastro reserva, para contratação conforme necessidade, totalizando a oferta de 551 oportunidades.

As oportunidades serão destinadas aos Estados do Acre, Amazonas, Amapá, Maranhão, Mato Grosso, Pará, Roraima, Rondônia e Tocantins.

De acordo com o relatório divulgado pela banca organizadora, foram 119.627 candidatos inscritos, sendo 117.601 de Técnico Bancário, 2.004 de Técnico Científico – Tecnologia da Informação e 22 de Técnico Científico – Médico do Trabalho. Os locais de provas do concurso BASA 2018 poderão ser consultados logo abaixo.

Locais de provas

As vagas serão destinadas as cidades de Brasileia, Cruzeiro do Sul, Extrema, Feijó, Plácido de Castro, Rio Branco, Sena Madureira, Tarauacá, Xapuri, Boca do Acre, Carauari, Coari, Humaitá, Itacoatiara, Manacapuru, Manaus, Maués, Parintins, Tefé, Laranjal do Jari, Macapá, Santana, Alto Parnaíba, Bacabal, Balsas, Caxias, Carolina, Coroatá, Estreito, Imperatriz, Pinheiro, Santa Inês, São Luís, Vitória do Mearim, Barra do Garças, Cáceres, Cuiabá, Guiratinga, Lucas do Rio Verde, Rondonópolis, Sinop, Tangará da Serra, Abaetetuba, Alenquer, Altamira, Ananindeua, Belém, Bragança, Cametá, Canaã dos Carajás, Capanema, Castanhal, Conceição do Araguaia, Dom Eliseu, Eldorado dos Carajás, Igarapé-Miri, Itaituba, Jacundá, Marabá, Monte Alegre, Nova Ipixuna, Novo Progresso, Novo Repartimento, Óbidos, Pacajá, Paragominas, Paraoapebas, Placas, Redenção, Rondon do Pará, Rurópolis, Santarém, Santana do Araguaia, São Félix do Xingú, São Miguel do Guamá, Soure, Tailândia, Tomé Açú, Tucumã, Tucuruí, Uruará, Xinguara, Boa Vista, Caracaraí, Ariquemes, Buritis, Cacoal, Cerejeiras, Guajará-Mirim, Jaru, Ji-Paraná, Pimenta Bueno, Porto Velho, Rolim de Moura, São Miguel do Guaporé, Vilhena, Almas, Araguaçú, Araguaína, Araguatins, Colinas do Tocantins, Dianópolis, Guaraí, Gurupi, Miracema do Tocantins, Miranorte, Natividade, Palmas, Paraíso do Tocantins, Pedro Afonso, Porto Nacional, Tocantinópolis e Xambioá.

Remuneração e cargos

Técnico Bancário

Remuneração Inicial: R$ 2.380,82 (dois mil trezentos e oitenta reais e oitenta e dois centavos).

Requisito Básico: certificado de conclusão ou diploma de curso de nível médio, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação. Não ficará configurada a conclusão do curso de nível médio se o(a) candidato(a) estiver cumprindo período de recuperação ou dependência na época da admissão, fato que implicará sua eliminação deste Concurso Público.

DESCRIÇÃO SUMÁRIA DE ATIVIDADES: Específicas – executar atividades relacionadas ao serviço bancário, tais como: empréstimos, captação de recursos, atendimento ao público, redação de correspondências, lançamentos contábeis, conferência de documentos e de relatórios, controles estatísticos, participação em planos, em programas e em projetos e elaboração de estudos na respectiva área de atuação. – Gerais – desenvolver atividades de natureza técnica – administrativa voltada aos processos internos da organização.

Jornada de Trabalho: 6 (seis) horas diárias, totalizando 30 (trinta) horas semanais.

Técnico Científico – Medicina do Trabalho

Remuneração Inicial: R$ 2.829,75 (dois mil oitocentos e vinte e nove reais e setenta e cinco centavos).

Requisitos Básicos: certificado de conclusão ou diploma, devidamente registrado, de curso de graduação de nível superior em Medicina, fornecido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação, acrescido de certificado de curso de especialização, em nível de pós-graduação, com carga horária mínima de 360 (trezentos e sessenta) horas, em Medicina do Trabalho, reconhecido pelo MEC. Registro no CRM.

DESCRIÇÃO SUMÁRIA DE ATIVIDADES: Específicas: coordenar o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO); colaborar na prevenção de doenças em geral, com especial atenção àquelas relacionadas com as diversas atividades do trabalho; executar exames médicos periódicos, pré-admissionais e demissionais; analisar, registrar e encaminhar para tratamento os empregados acometidos por doenças ocupacionais e as vítimas de acidentes de trabalho; orientar na readaptação de empregados afastados, utilizando critérios médico-ocupacionais; entre outras.

Jornada de Trabalho: 4 (quatro) horas diárias, totalizando 20 (vinte) horas semanais.

Técnico Científico – Tecnologia da Informação

Remuneração Inicial: R$ 2.829,75 (dois mil oitocentos e vinte e nove reais e setenta e cinco centavos).

Requisito Básico: certificado de conclusão ou diploma de graduação de nível superior em Bacharel em Ciência da Computação, Bacharel em Sistema de Informação, Gestão da Tecnologia da Informação, Bacharel em Tecnologia da Informação, Tecnologia em Bancos de Dados, Tecnologia em Processamento de Dados, Tecnologia em Rede de Computadores, Tecnologia em Gestão da Tecnologia da Informação Análise de Sistema, Tecnologia em Análise e Desenvolvimento de Sistema, Bacharelado em Informática, Ciência da Informação, Computação – ênfase em Sistema de Informação, Informática – Análise de Sistema, Informática – Sistema de Informação, Tecnologia em Projeto de Sistema de Informação ou Desenvolvimento de Sistema expedido por instituição de ensino reconhecida pelo Ministério da Educação (MEC), Secretarias ou Conselhos Estaduais de Educação.

DESCRIÇÃO SUMÁRIA DE ATIVIDADES: desempenhar atividades relacionadas ao ciclo de vida de desenvolvimento de projetos de sistemas: levantamento de requisitos, modelagem, especificação, análise, etc.; apoiar os usuários/gestores de negócio quando do registro da demanda à área de TI; entre outras.

Jornada de Trabalho: 6 (seis) horas diárias, totalizando 30 (trinta) horas semanais.

Vantagens

Poderão ser oferecidos a título de vantagem:

  • auxílio-alimentação (Ticket e Cesta Alimentação) no valor de R$ 1.317,73 (hum mil, trezentos e dezessete reais e setenta e três centavos);
  • auxílio-creche;
  • possibilidade de exercício de funções gratificadas, a critério do Banco; possibilidade de ascensão e desenvolvimento profissional;
  • possibilidade de participação Plano de Previdência Complementar do BANCO DA AMAZÔNIA S.A. – PrevAmazônia; e
  • participação nos lucros ou nos resultados da Empresa, observadas as disposições legais em vigor.

 

Etapas

As provas objetivas serão aplicadas no dia 29 de abril de 2018, nas cidades de Belém/PA, Boa Vista/RR, Cuiabá/MT, Macapá/AP, Manaus/AM, Palmas/TO, Porto Velho/RO, Rio Branco/AC, Santarém/PA e São Luís/MA. A avaliação terá duração de 3 (três) horas e 30 (trinta) minutos, para o cargo de nível médio e de 4 (quatro) horas e 30 (trinta) minutos para o cargo de nível superior.

Para o cargo de TÉCNICO BANCÁRIO será constituída de provas objetivas de conhecimentos básicos, com 30 questões, e de Conhecimentos Específicos, com 30 questões, num total de 60 questões de múltipla escolha.

A prova objetiva de Conhecimentos Básicos, de caracteres eliminatório e classificatório, totalizará 30 pontos e será composta de questões de:

  • Língua Portuguesa I (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos);
  • Matemática I (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos);
  • Legislação I (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos);
  • Atualidades I (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos);
  • Noções de Informática I (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos);
  • e Atendimento (focado em vendas) I (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos).

 

A prova objetiva de Conhecimentos Específicos, de caracteres eliminatório e classificatório, terá 30 questões, no valor de 1 ponto cada, totalizando 30 pontos. Cada questão das provas objetivas apresentará 5 (cinco) alternativas (A; B; C; D e E), sendo uma única delas a resposta correta.

Será eliminado(a) o(a) candidato(a) que obtiver aproveitamento inferior a 55% (cinquenta e cinco por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas ou obtiver aproveitamento inferior a 45% (quarenta e cinco por cento) do total da pontuação da prova objetiva de Conhecimentos Básicos ou obtiver aproveitamento inferior a 55% (cinquenta e cinco por cento) do total da pontuação da prova objetiva de Conhecimentos Específicos.

Para a função de TÉCNICO CIENTÍFICO – MEDICINA DO TRABALHO haverá provas objetivas de Conhecimentos Básicos, com 30 questões, e de Conhecimentos Específicos, com 30 questões, num total de 60 questões de múltipla escolha.

A prova objetiva de Conhecimentos Básicos, de caracteres eliminatório e classificatório, totalizará 30 pontos e será composta de:

  • Língua Portuguesa II(10 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 10 pontos);
  • Legislação II (10 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 10 pontos);
  • Atualidades II (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos); e
  • Noções de Informática II (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos);

 

A prova objetiva de Conhecimentos Específicos, de caracteres eliminatório e classificatório, terá 30 questões, no valor de 1 ponto cada, totalizando 30 pontos. Cada questão das provas objetivas apresentará 5 (cinco) alternativas (A; B; C; D e E), sendo uma única delas a resposta correta.

Será eliminado(a) o(a) candidato(a) que obtiver aproveitamento inferior a 55% (cinquenta e cinco por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas ou obtiver aproveitamento inferior a 45% (quarenta e cinco por cento) do total da pontuação da prova objetiva de Conhecimentos Básicos ou obtiver aproveitamento inferior a 55% (cinquenta e cinco por cento) do total da pontuação da prova objetiva de Conhecimentos Específicos.

Por fim, para o cargo de Técnico Científico – Tecnologia da Informação terá provas objetivas de Conhecimentos Básicos, com 30 questões, e de Conhecimentos Específicos, com 30 questões, num total de 60 questões de múltipla escolha.

A prova objetiva de Conhecimentos Básicos, de caracteres eliminatório e classificatório, totalizará 30 pontos e será composta de:

  • Língua Portuguesa II (10 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 10 pontos);
  • Noções de Sistema Bancário (10 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 10 pontos);
  • Legislação II (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos); e
  • Atualidades II (5 questões, no valor de 1 ponto cada, subtotalizando 5 pontos).

 

A prova objetiva de Conhecimentos Específicos, de caracteres eliminatório e classificatório, terá 30 questões, no valor de 1 ponto cada, totalizando 30 pontos. Cada questão das provas objetivas apresentará 5 (cinco) alternativas (A; B; C; D e E), sendo uma única delas a resposta correta.

Será eliminado(a) o(a) candidato(a) que obtiver aproveitamento inferior a 55% (cinquenta e cinco por cento) do total da pontuação do conjunto das provas objetivas ou obtiver aproveitamento inferior a 45% (quarenta e cinco por cento) do total da pontuação da prova objetiva de Conhecimentos Básicos ou obtiver aproveitamento inferior a 55% (cinquenta e cinco por cento) do total da pontuação da prova objetiva de Conhecimentos Específicos.

Fonte: Mais Concurso